河南工程公司焊接培训中心平顶山基地隶属于河南工程公司,是一个**从事焊工培训与考核的机构，已有近五十年的焊工培训考核历史，随着电站焊接技术的发展，考核中心逐步完善了各种管理制度和标准，建立了行之有效的质量管理体系和培训网络，组织机构健全，岗位责任明确，焊工培训考核质量能够适应电力行业和机械制造行业的焊工培训考核要求，得到了各方面的一致肯定和认可，为我国的电力建设做出了**贡献。1996年8月中心经河南省劳动厅审查通过，2011年9月经市劳动局复核通过为“职业技能鉴定所”,具备进行初、中、高级焊工的焊接技能鉴定资格。2009年经复审被电力行业锅炉压力容器安全监督管理授予“电力行业焊工考核中心”一级资质。2011年被河南省质量审批为特种设备焊接操作人员考核机构。2008年中国电机工程学会办法电焊学(2008)*12号文，把我公司焊培中心列为中国五家“地区电网钢结构焊接技术指导中心”之一，从事地区电网公司钢结构焊工的培训考核，提供焊接技术指导、咨询服务。中心现有面积1600m2，其中理论教室和电化教室420m2，焊接操作间310m2，有操作工位21个，可以进行电弧焊、气焊、氩弧焊、CO2气体保护焊、半自动气体保护焊(含药芯焊)、埋弧焊、非熔化较自动焊等项目的培训、考核和鉴定。焊培中心有教职员工15人，其中焊接技能教师6人，理论教师2人，高级工程师1人，高级技师4人，技师4人，无损检测Ⅱ级检验人员及理化金相检验人员3人。我公司1997年开始进行ASME“A”及“PP”钢印的*，当年*AI的签证，获得了ASME“A”及“PP”钢印。经AI认可的60多名具备ASME资质的焊工，参与了我公司承担的巴基斯坦火电施工，工程质量获得业主一致**。2010年我公司申请ASME复审,我们根据ASME标准的更新及公司质量管理体系的变更，重新编制了质量**手册，焊培中心完成了焊接工艺规程(WPS)的编制，并对焊工进行考核，编制WPQ。同时焊培中心承担了ASME认证示范产品的焊接。我们按照产品制作“工序流转卡”的要求认真完成施焊，经检验，焊接质量满足工艺要求，焊接管理过程符合ASME标准要求，为公司再次*ASME认证复审奠定了基础。我中心根据公司需要进行了焊接新材料新工艺的研究,其中《P91钢焊接技术试验研究》荣获河南省电力工业局科技进步奖，2007年我们与国电电力建设*联合完成了P92的焊接工艺评定，与武汉大学动力与机械学院联合完成了《WB36钢的冷裂纹敏感性研究》及焊接工艺评定工作。这些钢种的焊接工艺研究与试验，在全国电力系统均处于成员之一水平。两项科技成果《WB36钢焊接性及国产焊材KJ36的应用研究》、《输电铁塔用新型Q460钢的焊接性及焊接工艺研究》在中国电力建设科学技术奖评审中脱颖而出，分获二等奖和三等奖的好成绩。

企业经济性质: 有限责任公司
法人代表或负责人:
企业类型: 商业服务
公司注册地: 河南省,郑州市
注册资金: 人民币 1 亿元以上
成立时间: 1990
员工人数: 101 - 500 人
月产量:
年营业额: 人民币 5000万 - 1亿元
年出口额:
管理体系认证:
主要经营地点:
主要客户:
厂房面积:
是否提供OEM代加工: 否
开户银行:
银行帐号:
主要市场: 国内
主营产品或服务: 钢结构焊接培训、电焊工培训中心、板材焊接培训、有色金属焊接培训、焊接咨询服务